Equipo de liderazgo
Conozca al equipo de liderazgo de WatchGuard.
Este grupo guía la dirección estratégica en WatchGuard a través de todas las unidades de negocios, mientras se mantiene siempre enfocado en lo mejor para los empleados y los clientes. Nuestra cultura de liderazgo con pasión, responsabilidad, comunidad y colaboración comienza aquí.
Creo que el éxito de nuestra empresa se basa en el entorno de trabajo positivo que crean nuestros empleados. Ellos están verdaderamente comprometidos con el trabajo y entre sí. Lo veo a diario en la forma en que los equipos trabajan juntos, cómo nos desafiamos y nos reconocemos mutuamente en toda la organización.
~ Prakash Panjwani, CEO
Nuestros empleados aportan mucha pasión y responsabilidad a todo lo que hacen. Independientemente de la tarea, nuestros equipos trabajan juntos y se empujan entre sí para producir un contenido excelente.
~ Michelle Welch
Chief Marketing Officer y vicepresidenta sénior de Estrategia comercial
Una de las razones más importantes por las que he estado con WatchGuard durante más de 20 años es la gente con la que trabajo. Nuestro equipo está formado por personas motivadas y apasionadas que trabajan arduamente para producir los mejores productos y servicios posibles y, durante todo el proceso, lo pasamos muy bien juntos.
~ Corey Nachreiner
Chief Security Officer
Nuestro objetivo final es la satisfacción de nuestros clientes, y llegamos allí mediante el empoderamiento de los empleados del equipo de soporte. Ellos son los dueños de nuestra misión, nuestra visión y nuestros valores, y nos ayudan a dirigirnos hacia el logro de nuestro objetivo común.
~ Shari McLaren
Vicepresidente Sénior, Operaciones
WatchGuard está realmente innovando y abriendo un nuevo camino en la industria de la seguridad de red.
~ Andrew Young
Chief Product Officery vicepresidente sénior de Gestión de productos
Una de las características de WatchGuard que más valoro es nuestra cultura de colaboración. El personal desea que la compañía crezca y se adapte, y sabe que la comunicación y el intercambio de información entre departamentos son formas de lograrlo más rápido. Además, los empleados simplemente disfrutan de trabajar en colaboración entre ellos.
~ Katy Coffey
Directora de Finanzas
Nuestra confianza y colaboración dentro del equipo nos permite poner rápidamente a las partes interesadas clave en una sala y cambiar el proceso global.
~ Wayson Vannatta
Director de Información
En WatchGuard valoramos el trabajo en equipo. Logramos excelentes resultados porque tenemos un equipo diverso y creativo que trabaja en conjunto en condiciones de igualdad.
~ Jack Waters
Vicepresidente Sénior de Ingeniería
El equipo de liderazgo establece metas y objetivos y, a partir de ahí, no hacemos microgestión. Los empleados pueden producir cambios y tener un impacto tanto en el futuro de la empresa como en el progreso de sus carreras.
~ Sean Price
Vicepresidente Sénior de Ventas Mundiales
Hay innumerables razones por las que WatchGuard es un excelente lugar para trabajar. Pero, para mí, la principal son las personas. Como empleado bumerán, volví por la gente, y me siento muy afortunado de ser parte de un grupo de empleados apasionados, inteligentes, dedicados y comprometidos que realmente se interesan unos por otros.
~ Shane Watkins
Vicepresidente sénior y jefe de Personal Mundial
